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企業(yè)新聞

華工科技2021年度經(jīng)營工作會(huì)議召開

激光制造網(wǎng) 來源:華工科技2022-01-19 我要評(píng)論(0 )   

1月18日,華工科技召開2021年度經(jīng)營工作會(huì),全面總結(jié)過去一年的經(jīng)營工作,分析存在的問題和面臨的形勢(shì),并對(duì)2022年的工作作出規(guī)劃和部署。會(huì)上首次發(fā)布了公司《誠信合規(guī)...

1月18日,華工科技召開2021年度經(jīng)營工作會(huì),全面總結(jié)過去一年的經(jīng)營工作,分析存在的問題和面臨的形勢(shì),并對(duì)2022年的工作作出規(guī)劃和部署。會(huì)上首次發(fā)布了公司《誠信合規(guī)手冊(cè)》。華工科技黨委書記、董事長、總裁馬新強(qiáng)等經(jīng)營團(tuán)隊(duì)成員,各子公司經(jīng)營團(tuán)隊(duì)及核心骨干代表參加本次會(huì)議。



會(huì)議由公司副總裁劉含樹主持,副總裁熊文作《華工科技2021年度經(jīng)營工作報(bào)告》。


經(jīng)營工作報(bào)告


剛剛過去的2021年是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年,這一年也是華工科技的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折年,公司完成了校企分離改革,正式邁入系統(tǒng)成長、拓展戰(zhàn)略空間的新階段,交出了一份亮麗的答卷。


核心業(yè)務(wù)打開成長空間,國產(chǎn)替代持續(xù)推進(jìn)。聯(lián)接業(yè)務(wù)圍繞“光聯(lián)接+無線聯(lián)接”提供5G、F5G、數(shù)據(jù)中心、智能汽車、5G to B五大領(lǐng)域產(chǎn)品解決方案,克服運(yùn)營商5G建設(shè)放緩不利因素,攻堅(jiān)推出國內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字小站產(chǎn)品,數(shù)通產(chǎn)品向高端領(lǐng)域延伸,自研400G硅光芯片流片成功,400G光模塊全系列批量。


智能制造業(yè)務(wù)面向制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)大勢(shì),推進(jìn)工藝、裝備、軟件、網(wǎng)絡(luò)的系統(tǒng)集成和深度融合,在3C、5G、新能源、橋梁、汽車、鈑金、醫(yī)療等多行業(yè)領(lǐng)域突破創(chuàng)新,推出一系列首臺(tái)套產(chǎn)品。進(jìn)一步發(fā)揮公司“激光+智能制造”的軟、硬件實(shí)力,在橋梁船舶、工程機(jī)械、重型機(jī)械等領(lǐng)域取得突破性進(jìn)展,并與行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)達(dá)成戰(zhàn)略合作。


感知業(yè)務(wù)緊抓新能源行業(yè)風(fēng)口,汽車PTC加熱器市場(chǎng)份額持續(xù)增長,傳感器新導(dǎo)入新能源充電樁、儲(chǔ)能、光伏等領(lǐng)域;圍繞關(guān)鍵技術(shù)“痛點(diǎn)”,開發(fā)出1500V高壓PTC芯片,在耐高電壓、功率密度和無換熱條件下的表面溫度控制方面達(dá)國際領(lǐng)先水平。新設(shè)上海艾馬爾公司,進(jìn)軍膜內(nèi)轉(zhuǎn)印新材料領(lǐng)域,獲衛(wèi)浴行業(yè)首單,開發(fā)出塑基燙金膜,替代進(jìn)口,以防眩光膜為代表的功能材料產(chǎn)品正在研制、驗(yàn)證中。獲工信部制造業(yè)“單項(xiàng)冠軍”、工信部“專精特新小巨人”榮譽(yù)稱號(hào)。


在提升國內(nèi)市場(chǎng)占有率的同時(shí),公司重點(diǎn)關(guān)注全球疫情形勢(shì)變化,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)研判,多舉措保障貨物進(jìn)出口,積極對(duì)標(biāo)國際一線品牌,完善海外營銷布局,推進(jìn)人才本地化建設(shè),激光智能裝備、光模塊、傳感器產(chǎn)品海外銷售同比均有大幅增長。



隨后,各子公司總經(jīng)理總結(jié)了2021年度經(jīng)營工作的成績與不足,重點(diǎn)報(bào)告了2022年工作規(guī)劃。公司副總裁張勤、技術(shù)中心辦公室經(jīng)理江堃分別作出人才規(guī)劃、產(chǎn)品規(guī)劃專項(xiàng)工作報(bào)告。張勤總宣讀經(jīng)營班子聘任決定,經(jīng)營班子集體亮相,各子公司總經(jīng)理簽訂2022年經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書。



會(huì)議最后,馬新強(qiáng)董事長肯定了過去一年公司取得的可喜成績,他指出,2021年是華工科技發(fā)展史上的一次分水嶺,校企分離改制的完成解決了從前決策鏈條過長、激勵(lì)機(jī)制缺失等“痛點(diǎn)”,提高了經(jīng)營自主權(quán),同時(shí),將公司發(fā)展與核心骨干利益深度綁定,全體員工煥發(fā)出一往無前的強(qiáng)大動(dòng)力,勇于破局、價(jià)值共創(chuàng)、長期主義的思維,敢于亮劍、敢于打勝仗的意識(shí)均在增強(qiáng)。



他從宏觀環(huán)境、行業(yè)發(fā)展及自身現(xiàn)狀三個(gè)方面剖析公司在前進(jìn)路上仍存在的問題和挑戰(zhàn),再次深度闡釋什么是好市場(chǎng)、好產(chǎn)品及好團(tuán)隊(duì),并指出,今后公司要取得高質(zhì)量發(fā)展必須要有四個(gè)轉(zhuǎn)變,即發(fā)展的總基調(diào)必須要從重規(guī)模向重利潤,進(jìn)而向提升毛利率轉(zhuǎn)變;發(fā)展的引領(lǐng)方式從機(jī)會(huì)主義到戰(zhàn)略規(guī)劃牽引的轉(zhuǎn)變;發(fā)展的支撐從人力資源管理向人智資源運(yùn)營轉(zhuǎn)變;發(fā)展的保障從要我合規(guī)向我要合規(guī)轉(zhuǎn)變。未來,華工科技全體員工要激蕩“做全球有影響力的科技企業(yè)”的信念,以“千方百計(jì)干成事的進(jìn)取精神、不畏千辛萬苦的攀登精神、千錘百煉的工匠精神”開發(fā)出一批不可替代的產(chǎn)品,在時(shí)代的浪潮下淬煉真金。



會(huì)上頒發(fā)了2021年度經(jīng)營杰出獎(jiǎng),高理公司高級(jí)副總經(jīng)理、汽車電子事業(yè)部總經(jīng)理鄒勇,江蘇華工激光公司總經(jīng)理董義獲此殊榮。

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