據(jù)英國(guó)《金融時(shí)報(bào)》網(wǎng)站4月8日?qǐng)?bào)道，以亞洲為關(guān)注焦點(diǎn)、管理著750億美元資產(chǎn)的未來(lái)資產(chǎn)管理公司預(yù)計(jì)，在2020年前，中國(guó)的機(jī)器人大軍將以35%的復(fù)合年均增長(zhǎng)率擴(kuò)張。

　　報(bào)道稱，鑒于國(guó)際機(jī)器人聯(lián)合會(huì)估計(jì)中國(guó)去年有26萬(wàn)工業(yè)機(jī)器人這一事實(shí)，未來(lái)資產(chǎn)管理公司首席投資官拉胡爾？查達(dá)說(shuō)：“基于一臺(tái)工業(yè)機(jī)器人取代4到5名工人這一經(jīng)驗(yàn)法則，機(jī)器人已使100多萬(wàn)人失去了工作。”

　　未來(lái)資產(chǎn)管理公司聲稱，在機(jī)器人使用方面，中國(guó)正沿著日本25年前開拓的道路前進(jìn)，未來(lái)數(shù)年仍將迅速擴(kuò)張。

　　報(bào)道稱，這與國(guó)際機(jī)器人聯(lián)合會(huì)的預(yù)測(cè)相符。該聯(lián)合會(huì)稱，中國(guó)2014年采購(gòu)了5.7萬(wàn)臺(tái)機(jī)器人，但在2018年前，可能每年會(huì)購(gòu)買15萬(wàn)臺(tái)。

　　查達(dá)估計(jì)，未來(lái)5年，機(jī)器人將取代大約350萬(wàn)中國(guó)工人。他說(shuō)：“我與當(dāng)?shù)毓竟芾韺訒?huì)面時(shí)，他們說(shuō)，‘需求環(huán)境不好，我們能夠做的是，改進(jìn)我們的過程，提高我們的生產(chǎn)率’?！?/p>

　　查達(dá)認(rèn)為，這一過程正受到勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)發(fā)生變化的推動(dòng)。直到不久前，中國(guó)的低工資水平仍在使以資本取代勞動(dòng)力的好處趨于最小化。然而，情況正開始變化。盡管，中國(guó)人的小時(shí)工資仍相對(duì)較低，但在2012年前的10年中，這一數(shù)字的復(fù)合年均增長(zhǎng)率為17%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過其他大型經(jīng)濟(jì)體的薪酬增長(zhǎng)速度。

　　報(bào)道稱，盡管工資增長(zhǎng)速度將不可避免地放緩，但勞動(dòng)力的供應(yīng)量也可能收緊。在2010年前的10年中，中國(guó)的勞動(dòng)力大軍規(guī)模增加了8000萬(wàn)，至9.3億。但未來(lái)資產(chǎn)管理公司認(rèn)為，未來(lái)數(shù)年，增長(zhǎng)曲線將轉(zhuǎn)平，然后緩慢下降。

　　查達(dá)還說(shuō)，正在加入勞動(dòng)力大軍的年輕人中，越來(lái)越多的人開始避開制造業(yè)，教育程度提高了的勞動(dòng)力更愿意進(jìn)入服務(wù)業(yè)，而不是往往單調(diào)乏味、重復(fù)性強(qiáng)、具有潛在不安全因素的工業(yè)崗位。

　　他認(rèn)為，正因?yàn)槿绱?，加上勞?dòng)力數(shù)量不再增長(zhǎng)，機(jī)器人導(dǎo)致的解雇潮不會(huì)在中國(guó)或日本、韓國(guó)等生育率同樣較低的鄰國(guó)導(dǎo)致社會(huì)問題或動(dòng)蕩。然而，自動(dòng)化趨勢(shì)“將對(duì)印度、中東或非洲等地產(chǎn)生巨大的社會(huì)后果，印度需要每年創(chuàng)造100萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位”。