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金屬鈑金新聞

分析中國機(jī)器人的現(xiàn)狀和未來

星之球科技 來源:訊通機(jī)械制造業(yè)快訊2016-05-19 我要評論(0 )   

機(jī)器人會不會導(dǎo)致一線工人失業(yè)?中國工業(yè)機(jī)器人企業(yè)如何與國際競爭?中國缺不缺創(chuàng)新人才?4月26日,在中歐國際工商學(xué)院大師課堂上,ABB(中國)有限公司董事長兼總裁顧...

 機(jī)器人會不會導(dǎo)致一線工人失業(yè)?中國工業(yè)機(jī)器人企業(yè)如何與國際競爭?中國缺不缺創(chuàng)新人才?4月26日,在中歐國際工商學(xué)院大師課堂上,ABB(中國)有限公司董事長兼總裁顧純元、三一集團(tuán)高級副總裁賀東東,深入探討了智能制造與“物聯(lián)網(wǎng)+”領(lǐng)域的課題。
 
對于信息技術(shù)如何與制造業(yè)融合?機(jī)器人在智能化工廠轉(zhuǎn)變中,機(jī)器人起到怎樣的作用?三位嘉賓作出討論。
 
ABB(中國)有限公司董事長兼總裁顧純元
 
三一集團(tuán)高級副總裁賀東東
 
中歐國際工商學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)教授朱天
 
機(jī)器人會不會導(dǎo)致一線工人失業(yè)?
 
朱天:向智能化工廠轉(zhuǎn)變的過程中,一線工人是否會失業(yè)?
 
顧純元:在中國,勞動力成本不斷上升,企業(yè)開始考慮用機(jī)器取代工人。企業(yè)希望提供更好的產(chǎn)品,人機(jī)協(xié)同,幫助企業(yè)更快地升級。企業(yè)里最靈活、可靠的還是人,只要是成本合理,人是可以用的。
 
一些由機(jī)器擔(dān)任的崗位,人工操作的時候是很辛苦的,這就是我們?yōu)槭裁匆讶藦倪@個崗位上解放出來,讓他們進(jìn)入社會做一些更有創(chuàng)造性的事。不管從經(jīng)濟(jì)角度還是社會責(zé)任角度,這都是積極的事情。
 
信息技術(shù)如何與制造業(yè)相融合?
 
朱天:信息技術(shù)和制造技術(shù)的融合,切入點(diǎn)在哪里?
 
賀東東:從三一重工的實(shí)踐來講,我們所理解的信息技術(shù)與制造技術(shù)融合的切入點(diǎn),一個是數(shù)字化,一個是物聯(lián)網(wǎng)。
 
數(shù)字化,從傳統(tǒng)的兩化融合,發(fā)展為把所有的物、所有的流程、所有的產(chǎn)品、所有的業(yè)務(wù)信息轉(zhuǎn)變?yōu)槟軌虮淮鎯Α⒂?jì)算的數(shù)據(jù)?,F(xiàn)在采用物聯(lián)網(wǎng)把所有的設(shè)備通過網(wǎng)絡(luò)連接起來,就可以把各種商業(yè)模式以及大數(shù)據(jù)的智能分析與互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)交互融合了。
 
我們的兩個任務(wù),一個是盡可能數(shù)字化,一個是物聯(lián)網(wǎng),通過物聯(lián)實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)的融合,通過網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)商業(yè)模式的變革。
 
顧純元:數(shù)字化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化為制造業(yè)提供了兩方面的能力。一方面,可以提高制造業(yè)本身的生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量,這是基本的工廠管理。另一方面,網(wǎng)絡(luò)化所帶來的不完全是生產(chǎn)制造過程的高效,而是把產(chǎn)品智能化以后,通過網(wǎng)絡(luò)化創(chuàng)造一種全新的服務(wù)和商業(yè)模式,產(chǎn)生更多的商業(yè)機(jī)會。
 
中國工業(yè)機(jī)器人企業(yè)如何與國際競爭?
 
朱天:如何評價中國工業(yè)機(jī)器人目前的發(fā)展現(xiàn)狀?
 
顧純元:中國的機(jī)器人市場(特別是工業(yè)機(jī)器人)是全球最大的市場,從2014年開始中國也是全球增量最大的市場,前幾年都是40%、50%的增長,去年的數(shù)據(jù)也是雙位數(shù)的增長。為什么機(jī)器人在中國突然變得這么火爆呢?我認(rèn)為,這與它的特性有關(guān),ABB在1994年來到中國,并不完全因?yàn)橹袊鴦趧恿Τ杀镜土?,還因?yàn)橛幸恍徫皇欠浅NkU的,不適合人做,必須要用機(jī)器人,比如,汽車工業(yè)進(jìn)入中國市場時,關(guān)鍵點(diǎn)是要保持產(chǎn)品在全球的一致性,所以大量應(yīng)用機(jī)器人,這樣避免了可能由人工而產(chǎn)生的大量誤差。
 
為什么中國非常重視機(jī)器人呢?機(jī)器人已經(jīng)被應(yīng)用到一般工業(yè),如電子產(chǎn)品、手機(jī)制造業(yè)?,F(xiàn)在的智能手機(jī)都是金屬的,不光是為了美觀,也便于散熱,既然是金屬就必然需要打磨,這個打磨大多數(shù)都是由機(jī)器人來完成,于是,ABB和中國的客戶開發(fā)出了此類應(yīng)用。在這樣一個前提下,必然會有很多企業(yè)參與到這個市場中。這是非常積極的信號,越來越多的人參與,說明這個行業(yè)越來越有前途。
 
 “中國制造2025”的最大障礙是什么?
 
朱天:“中國制造2025”在推進(jìn)過程當(dāng)中最大的障礙是什么?和歐美國家相比,中國的差距主要表現(xiàn)在哪里?
 
賀東東: 首先是設(shè)備或者機(jī)器的智能化程度不夠。要把90%的設(shè)備變成智能設(shè)備,這個改造的過程、投資的力度都會非常大。
 
設(shè)備智能化以后,要連上網(wǎng)絡(luò)收集大數(shù)據(jù),基于大數(shù)據(jù)進(jìn)行運(yùn)行。這個方面中國跟其他國家處在同一個起跑線上。
 
顧純元:我覺得各個國家制造業(yè)的轉(zhuǎn)型、升級都有不同的需求,發(fā)達(dá)國家也是一樣的,大家面對的挑戰(zhàn)也是一樣的,提高質(zhì)量、降低成本、提高生產(chǎn)效率、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,只不過在不同的階段會用不同的技術(shù)來應(yīng)對。
  
中國缺不缺創(chuàng)新人才?
 
朱天:怎么評價中國的創(chuàng)新人才?
   
賀東東:現(xiàn)在招人才,要求會大數(shù)據(jù)分析,同時要懂機(jī)械。比如,做故障預(yù)測,需要懂得機(jī)械理論和大數(shù)據(jù)分析的技術(shù),這種交叉性人才是缺的,制造業(yè)在全方位擁抱各種各樣的新技術(shù),所以制造業(yè)的創(chuàng)新都在交叉科學(xué)上面。
 
也就是說,在一些新的技術(shù)跟制造業(yè)的交界處,需要一些跨學(xué)科的人才。組合創(chuàng)新有很大的空間,人才是很缺的。
 
顧純元:我不完全同意您的觀點(diǎn),人才是稀缺的這個我同意,但是我的觀點(diǎn)是,人才是可以培養(yǎng)的,這是我在中國做企業(yè)、做研發(fā)的經(jīng)驗(yàn),我們培養(yǎng)了很多跨學(xué)科的人才,關(guān)鍵是企業(yè)有長遠(yuǎn)的眼光和決心。來源:中歐國際工商學(xué)院
 

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